DATA DA PUBLICAÇÃO 04/03/2010 | Economia
Trabalhadores aprovam plano de cargos e salários na Dana
Em clima de conquista, os trabalhadores na Dana (antiga Nakata), de Diadema, aprovaram nesta terça-feira (02/03), em assembleia, a proposta de PCS (Plano de Cargos e Salários) que já está garantindo aumentos salariais desde o mês passado.
De acordo com o Sindicato dos Metalúrgicos do ABC, a conquista coloca fim a um problema sério de distorções salariais que ocorre há muitos anos. Para José Inácio Araújo, o Caramujo, do Comitê Sindical da fábrica a perspectiva dos trabalhadores ficou mais clara. “Agora, o companheiro entra na fábrica e sabe quando será promovido”, enfatiza.
Serão cinco anos para o trabalhador atravessar todos os níveis salariais do PCS e chegar ao teto da função. Para os que trabalham, as promoções vão ocorrer, de acordo com Caramujo, no decorrer deste ano, no mês de aniversário de casa.
Conquista - “Os que fizeram aniversário em fevereiro tiveram um reajuste salarial médio de 15%; os de março terão entre 10% e 12%”, explica, adiantando que esses reajustes nunca serão menores que 6%.
O plano favorece cerca de 400 metalúrgicos ligados diretamente à produção, dos 540 de toda a fábrica. “É uma conquista enorme. Ela fortalece a nossa organização porque aumenta confiança da companheirada na representação sindical”, conclui Caramujo.
* Com informações da Tribuna Metalúrgica
De acordo com o Sindicato dos Metalúrgicos do ABC, a conquista coloca fim a um problema sério de distorções salariais que ocorre há muitos anos. Para José Inácio Araújo, o Caramujo, do Comitê Sindical da fábrica a perspectiva dos trabalhadores ficou mais clara. “Agora, o companheiro entra na fábrica e sabe quando será promovido”, enfatiza.
Serão cinco anos para o trabalhador atravessar todos os níveis salariais do PCS e chegar ao teto da função. Para os que trabalham, as promoções vão ocorrer, de acordo com Caramujo, no decorrer deste ano, no mês de aniversário de casa.
Conquista - “Os que fizeram aniversário em fevereiro tiveram um reajuste salarial médio de 15%; os de março terão entre 10% e 12%”, explica, adiantando que esses reajustes nunca serão menores que 6%.
O plano favorece cerca de 400 metalúrgicos ligados diretamente à produção, dos 540 de toda a fábrica. “É uma conquista enorme. Ela fortalece a nossa organização porque aumenta confiança da companheirada na representação sindical”, conclui Caramujo.
* Com informações da Tribuna Metalúrgica
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