DATA DA PUBLICAÇÃO 17/08/2008 | Economia
Lopes: inscrições abertas para preencher 500 vagas
A Lopes, consultora e intermediadora de lançamentos imobiliários do País, abre inscrições para o Programa Nacional de Trainees em Vendas. Ao todo, são oferecidas 500 vagas para jovens que ainda estejam cursando a universidade ou já graduados (em diversas áreas) e busquem colocação como corretores autônomos em Estados onde a empresa está presente - Bahia, Ceará, Espírito Santo, Goiás, Minas Gerais, Paraná, Pará, Pernambuco, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul, Santa Catarina e São Paulo, além do Distrito Federal.
Para participar, é preciso ter disponibilidade para trabalhar nos finais de semana. Entre os requisitos exigidos, a empresa destaca qualidades como empatia, sociabilidade, rapidez, agilidade, empreendedorismo e influência.
O candidato selecionado receberá durante o programa, além da remuneração (não divulgada), benefícios, comissão e premiações. Os interessados podem se inscrever no site www.lopes.com.br/trainee - sem prazo de inscrição estipulado.
Seleção - A primeira fase do processo de seleção será composta por testes on-line de portuguesa, matemática e lógica. Em seguida, haverá dinâmicas de grupo e testes individuais de perfil. Os aprovados nessas etapas farão ainda um treinamento teórico e prático de 30 dias, que os habilitará a realizar suas primeiras experiências em vendas.
Segundo Roberta Bicalho, diretora de RH da Lopes, "esse programa é focado em pessoas que buscam independência financeira, rápido desenvolvimento da carreira e autonomia."
Para participar, é preciso ter disponibilidade para trabalhar nos finais de semana. Entre os requisitos exigidos, a empresa destaca qualidades como empatia, sociabilidade, rapidez, agilidade, empreendedorismo e influência.
O candidato selecionado receberá durante o programa, além da remuneração (não divulgada), benefícios, comissão e premiações. Os interessados podem se inscrever no site www.lopes.com.br/trainee - sem prazo de inscrição estipulado.
Seleção - A primeira fase do processo de seleção será composta por testes on-line de portuguesa, matemática e lógica. Em seguida, haverá dinâmicas de grupo e testes individuais de perfil. Os aprovados nessas etapas farão ainda um treinamento teórico e prático de 30 dias, que os habilitará a realizar suas primeiras experiências em vendas.
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